广西图书馆学会章程

目录

                                                                                                             第一章  总则

                                                                                                             第二章  党的建设

                                                                                                             第三章  业务范围

                                                                                                             第四章  会员

                                                                                                             第五章  组织机构

                                                                                                             第六章  资产管理、使用原则

                                                                                                             第七章  章程的修改程序

                                                                                                             第八章  终止程序及终止后的财产处理

                                                                                                             第九章  附则

第一章　总则

          第一条   本会的名称广西图书馆学会，是由全区性图书馆工作者、图书情报研究人员及相关行业自愿结成的全区性、学术性的社会团体，是非营利性社会组织。

                       本会会员分布和活动地域为广西。

          第二条   本会坚持中国共产党的全面领导，根据《中国共产党章程》的规定，设立中国共产党的组织，开展党的活动，为党组织的活动提供必要条件。

          第三条   本会的宗旨：坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，充分发挥学会组织在构建现代公共文化服务体系和创新驱动发展战略中的重要作用，团结动员广大图书馆及其工作者坚持正确政治方向，弘扬优秀传统文化，创新服务方式，推动全民阅读，更好满足人民精神文化需求，为提高国民素质和建设社会主义文化强国贡献力量。弘扬尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的风尚，倡导创新、求实、协作、奉献的精神，坚持独立自主、民主办会的原则和“百花齐放、百家争鸣”的方针。

          本会遵守宪法、法律、法规和国家政策，践行社会主义核心价值观，弘扬爱国主义精神，遵守社会道德风尚，自觉加强诚信自律建设。

          第四条   本会的业务主管单位是广西壮族自治区科学技术协会，登记管理机关是广西壮族自治区民政厅，党建工作机构是广西壮族自治区科协科技社团党委。

          本会接受业务主管单位、登记管理机关和其他有关部门的业务指导和监督管理。

          第五条   本会负责人包括理事长、副理事长、秘书长。

          第六条   本会的住所设在南宁市。

第二章　党的建设

          第七条   本会党组织是党在社会组织中的战斗堡垒，发挥政治核心作用，落实全面从严治党主体责任。按照建设基层服务型党组织的要求，创新服务方式，提高服务能力，提升服务水平。

          第八条   本会党员管理层人员和党组织班子成员实行“双向进入、交叉任职”。党组织书记一般由主要负责人或主持日常工作的负责人担任，上述负责人不是党员的，注重从管理层中推选。党组织书记依照《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作条例》选举产生。

          第九条   本会建立健全党组织参与和监督制度。本会制定或修改章程、确定或调整会费标准、完善管理制度、重要人事安排、重要业务活动、开展涉外活动、大额经费开支、接收大额捐赠、重大资产事项等，党组织书记应参加或列席会员大会、理事会等有关会议。建立党组织和理事会、负责人集体学习、工作会商等制度。提倡监事由党员担任。

          第十条   本会支持配合党组织严格执行和维护党的纪律，规范党内政治生活，充分发挥党组织在社会团体的诚信自律和反腐倡廉建设中的主导作用。

          第十一条   本会设立理事会临时党支部。本会设立的党组织是中国共产党广西图书馆学会理事会临时支部委员会。

          党组织每届任期3年，任期届满根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作条例》进行换届。

          第十二条   本会变更或注销，党组织应向上级党组织报告，并做好党员组织关系转移等相关工作。

第三章　业务范围

          第十三条   本会的业务范围：

          （一）开展学术交流，活跃学术思想，组织学术研究，促进学科发展；

          （二）依照有关规定编辑、出版、发行图书馆学文献，与广西壮族自治区图书馆合办会刊《图书馆界》，促进专业信息传播；

          （三）普及图书馆学、信息科学和信息技术等相关学科基本知识，提高社会公众的图书馆意识与信息素养；推动全民阅读，促进知识的创新与传播，为提高国民科学文化素质，建设学习型社会发挥作用；

          （四）尊重会员的劳动和创造，维护会员和图书馆工作者的合法权益，反映他们的意见和呼声，举办为会员服务的事业和活动，促进学术道德建设和学风建设；

          （五）开展对会员和图书馆工作者的继续教育和职业培训工作；

          （六）加强同国内外图书馆界的联系、交流与合作；

          （七）密切与高校和市、县（区）图书馆的联系与合作，发挥学会的整体社会效益；

          （八）开展其他与图书馆业务相关的各项活动。

          业务范围中属于法律、法规等规定须经批准的事项，依法经批准后开展。

第四章　会员

          第十四条   本会的会员为单位会员。

          第十五条   拥护本会章程，符合下列条件的，可以自愿申请加入本会：

          单位会员：

          （一）自愿加入本会；

          （二）依法登记的法人或者非法人组织；

          （三）业务范围与本会的业务范围相关；

          本会不强制或者变相强制公民、法人或者非法人组织加入本会，法律法规另有规定的除外。

          单位会员的代表不得为失信被执行人。

          第十六条   会员入会的程序是：

          （一）提交入会申请书和有关证明材料；

          （二）经学会理事会授权的秘书处讨论通过；

          （三）秘书处讨论通过后，由秘书处颁发会员证，并予以公告。

          每个单位会员选派1名代表履行会员职责，并书面通知本会，报理事会备案。

          第十七条   会员享有下列权利：

          （一）本会的选举权、被选举权和表决权；

          （二）对本会工作的知情权、建议权和监督权；

          （三）参加本会活动并获得本会服务的优先权；

          （四）查阅本会章程、规章制度、会员名册、理事名册、负责人名册、会议记录、会议决议、会议纪要、财务审计报告等知情权；

          （五）退会自由。

          第十八条   会员履行下列义务：

          （一）遵守本章程和各项规定；

          （二）执行本会的决议；

          （三）按规定交纳会费；

          （四）维护本会合法权益；

          （五）完成本会交办的工作；

          （六）向本会反映情况，提供有关资料。

          第十九条   会员退会应当书面通知本会。会员担任理事、监事、负责人等职务的，需按本章程有关规定辞去职务后再申请退会。

          第二十条   会员如有违反法律、法规和本章程的行为需要予以处分的，由 理事会 根据行为情形，给予下列处分：

          （一）警告；

          （二）通报批评；

          （三）暂停行使会员权利；

          （四）除名。

          会员如对本会的处分决定不服，可提出申诉，由 理事会审议后作出答复，必要时可提交会员大会审议。

          第二十一条   会员有下列情形之一的，经理事会确认后丧失其会员资格：

          （一）  2  年不按规定交纳会费；

          （二）  2  年不按要求参加本会活动；

          （三）不再符合会员条件。

          第二十二条   会员因退会、被除名或因第二十一条有关情形被确认丧失会员资格的，其在本会相应的职务、权利、义务自行终止。

第五章　组织机构

第一节　会员大会

          第二十三条   会员大会是本会的权力机构，是由会员组成，其职权是：

          （一）制定和修改章程；

          （二）决定本会的工作目标和发展规划等重大事项；

          （三）制定和修改理事、负责人、监事产生和罢免办法；

          （四）选举和罢免理事、监事；

          （五）制定和修改会费标准；

          （六）决定业务主管单位、名称、业务范围、活动地域变更事宜；

          （七）审议理事会的工作报告和财务报告，审议监事的工作报告；

          （八）修改或撤销理事会不适当的决定；

          （九）决定终止事宜；

          （十）决定其他重大事宜。

          第二十四条   会员大会每届5年，每5年至少召开1次会议。因特殊情况需提前或者延期换届的，应当由理事会全体理事2/3以上表决通过，报业务主管单位审查同意后，书面报告登记管理机关。提前或者延期换届最长不超过1年。

          本会召开会员大会，须提前15日（因特殊情况需紧急召开临时会员大会的，经理事会决议通过后，可提前不少于5日通知）将会议的议题等事项通知会员代表。

          换届的会员大会应当采用现场会议方式。其他会员大会可采用现场会议、通讯会议、视频会议或者现场和视频会议相结合等方式。

          本会换届工作应在业务主管单位的指导下，由党组织代表、理事代表、监事代表和会员代表或业务主管单位指派人员组成的换届工作领导小组负责实施。换届工作领导小组提前3个月以上开始落实换届选举的各项筹备工作。

          第二十五条   会员大会由理事长召集。

          经理事会、半数以上监事或者本会20%以上的会员提议，应当召开临时会员大会。

          第二十六条   会员大会须有2/3以上的会员出席方能召开，决议事项须经到会会员2/3以上表决通过方能生效。

          换届的会员大会采用等额方式选举。选举理事，按得票数确定，但当选的得票数不得低于到会会员的2/3。

第二节   理事会

          第二十七条   理事会是会员大会的执行机构，由会员大会在会员代表中选举产生的理事组成，在会员大会闭会期间领导本会开展工作，对会员大会负责。

          理事人数最多不得超过   40  人，且不得超过会员人数的 1/3。

          来自同一单位的理事人数不得超过理事总人数的 1/5。理事不在本会领取薪酬，但属于与本会签订劳动合同的职工除外。

          每个理事单位选派1名代表履行理事职责。单位调整理事代表，由其书面通知本会，报理事会备案。

          本会理事应当符合以下条件：

          （一）遵守国家法律法规，坚持党的路线、方针、政策，有良好的道德品质和学风；

          （二）应为广西图书馆学会会员，热爱图书馆事业，热心和支持学会工作，关心会员及图书馆工作者利益；

          （三）在图书馆学及相关专业领域取得一定成就，或者在图书馆管理或业务工作中取得一定成效；

          （四）具有一定的议事决策和组织协调能力，当选后能认真履行理事义务，出席理事会议；

          （五）所在单位能支持其履职并提供经费等有关保障，交纳理事单位会员会费。

          第二十八条   理事的选举和罢免：

          （一）第一届理事由发起人与申请成立时的会员共同提名，报业务主管单位同意后，由会员大会选举产生；

          （二）理事会换届或届中调整，应按照本章程规定，召开会员大会选举和罢免理事；

          （三）理事会在届中增补、罢免部分理事，最高不超过原理事总数的1/5。

          第二十九条   理事辞去职务，可以向理事会提出书面申请，报理事会同意后，由会员大会确认。其理事资格经会员大会确认后，自理事会同意之日起失效。

          理事单位的代表调整，可以向理事会提出书面申请，报理事会同意后，由会员大会确认。理事单位的代表调整经会员大会确认后，自理事会同意之日起生效。理事长单位、副理事长单位调整代表的，应依章程重新选举。

          第三十条   理事的权利：

          （一）理事会的选举权、被选举权和表决权；

          （二）对本会工作情况、财务情况、重大事项的知情权、建议权和监督权；

          （三）参与制定内部管理制度，提出意见建议；

          （四）向理事长或者理事会提出召开临时会议的建议权；

          第三十一条   理事应当遵守法律、法规和本章程的规定，忠实履行职责、维护本会利益，并履行以下义务：

          （一）出席理事会会议，执行理事会决议；

          （二）不利用理事职权谋取不正当利益；

          （三）谨慎、认真、勤勉、独立行使被合法赋予的职权；

          （四）接受监事对其履行职责的合法监督和合理建议；

          （五）不从事损害本会合法利益的活动；

          （六）不得泄露在任职期间所获得的涉及本会的保密信息，但法律、法规另有规定的除外；

          第三十二条   理事会的职权是：

          （一）执行会员大会的决议；

          （二）选举和罢免负责人，审议法定代表人变更事项；

          （三）筹备召开会员大会，负责换届选举工作；

          （四）审议年度工作报告、工作计划，向会员大会报告工作和财务状况；

          （五）制订本会章程修改草案，提交会员大会审议；

          （六）审议注册资金、住所变更事项；

          （七）决定会员的吸收和除名；

          （八）决定设立、变更和终止分支机构、代表机构、办事机构和其他所属机构；

          （九）决定副秘书长、各所属机构主要负责人，领导本会各所属机构开展工作；

          （十）决定本会工作人员的考核及薪酬管理办法；

          （十一）审议年度财务预算、财务决算；

          （十二）制定内部重要管理制度；

          （十三）决定其他重大事项。

          第三十三条   理事会与会员大会任期相同，与会员大会同时换届。

          理事会每年至少召开  1 次会议，可以现场会议、通讯会议、视频会议或现场和视频会议相结合等方式召开。情况特殊的，除视频会议外，其他通讯形式的理事会不得决定负责人的调整有关事项。

          第三十四条   理事会会议须有2/3以上理事出席方能召开，除本章程另有规定外，其决议须经到会理事2/3以上表决通过方能生效。

          理事会应由理事本人出席。理事因故不能出席，可以书面委托其他理事代为出席，委托书中应载明授权事项。每个理事只能接受一份委托。

          理事   2   次无正当理由不出席理事会会议，经理事会确认后丧失理事资格。

          第三十五条   理事会选举负责人，采用等额选举方式，按得票数确定当选人员，当选的得票数不得低于总票数的2/3。

          第三十六条   理事会会议由理事长负责召集和主持。经理事长或者1/5以上的理事提议，应当召开临时理事会会议。

第三节　负责人

          第三十七条   本会设理事长1名，副理事长  1-11  名，秘书长1名。

          负责人总人数不超过   理事   人数的   1/3   且最多不得超过13人。

          负责人之间不能有近亲属关系。来自同一单位的负责人数量不得超过负责人总数的1/5。理事长和秘书长不得由同一人兼任。

          第三十八条   本会负责人应当具备下列条件：

          （一）坚持中国共产党领导，拥护中国特色社会主义，坚决执行党的基本理论、基本路线、基本方略，具备良好的政治素质；

          （二）遵纪守法，社会信用记录良好；

          （三）具备相应的专业知识、经验和能力，熟悉本会业务领域情况，在本会业务领域有较大影响；

          （四）身体健康，能够忠实、勤勉履行职责，维护本会和会员的合法权益，遵守职业道德；

          （五）任期内年龄不超过70周岁，秘书长为专职；

          （六）未被列入严重失信主体名单或者失信被执行人名单；

          （七）无法律法规和国家有关规定不得担任的其他情形。

          负责人在任职期间出现不符合任职情形的，应当按程序解除其职务。

          第三十九条   负责人应经业务主管单位同意后，由会员大会采取无记名投票方式从  理事   中选举产生。

          换届或者届中调整负责人的，应当按规定报业务主管单位审核同意后，向登记管理机关申请备案。

          第四十条   本会负责人任期与理事会相同，与理事会同时换届。

          本会负责人超过最高任职年龄的，应当经理事会表决通过，报业务主管单位审查并经登记管理机关同意。

          本会负责人同一职务连任不得超过2届。因特殊情况需要延长任期，应当经理事会表决通过，报业务主管单位审查并经登记管理机关同意。

          第四十一条   理事长为本会法定代表人。

          因特殊情况，经理事会同意，报业务主管单位审核同意并经登记管理机关批准后，可以由其他负责人担任法定代表人。

          法定代表人代表本会签署有关重要文件。

          本会法定代表人不兼任其他社会团体的法定代表人。

          第四十二条   法定代表人离任的应当协助做好离任审计、移交证书和印章、变更登记等工作。

          担任法定代表人的负责人被罢免或卸任的，不再履行本会法定代表人的职权。原任法定代表人不予配合办理法定代表人变更登记的，本会可根据有效的理事会同意变更的决议，报业务主管单位审核同意后，向登记管理机关申请变更登记。

          第四十三条   理事长履行下列职责：

          （一）召集和主持会员大会、理事会；

          （二）检查会员大会、理事会决议的落实情况；

          （三）向会员大会、理事会报告工作；

          理事长、法定代表人应每年向理事会述职。

          理事长不能履行职责或者不履行职责的，由其提名或理事会推选一名负责人代为履行职责；无法提名或推选的，由业务主管单位指定1名负责人履行职责。

          第四十四条   副理事长、秘书长协助理事长开展工作，按照各自任务分工履行职责。

          秘书长行使下列职责：

          （一）主持办事机构开展日常工作，组织实施年度工作计划；

          （二）协调所属机构开展工作；

          （三）提名副秘书长及所属机构主要负责人，报理事会决定；

          （四）提名专职工作人员的聘用，报理事会决定；

          （五）拟订年度工作报告和工作计划，报理事会审议；

          （六）拟订年度财务预算、决算报告，报理事会审议。

          （七）拟订内部管理制度，报理事会批准。

          （八）处理其他日常事务。

 第四节　监事

          第四十五条　

          本会设监事  1  名。监事任期与会员大会任期相同，与会员大会同时换届，期满可以连任。

          本会接受业务主管单位委派监事。

          第四十六条   监事的选举和罢免：

          （一）监事由会员大会采取现场无记名投票选举产生；

          （二）监事辞去职务或罢免的，依照其产生程序确认，依章程重新选举。

          （三）监事单位的代表调整，依照其产生程序确认后，依章程重新选举。

          第四十七条   本会的监事不得由理事、聘任制秘书长、所属机构负责人、财务人员和专职工作人员兼任，不得与上述人员存在近亲属关系或者来自同一单位。监事不得在本会任其他职务。

          第四十八条   监事会行使下列职权：

          （一）列席理事会会议，并对决议事项提出质询或者建议；

          （二）对理事、负责人及所属机构负责人履行本会职责的行为进行监督，对违反法律、行政法规、本章程规定或者决议的上述人员提出免职建议；

          （三）检查本会的财务报告，向会员大会报告工作和提出提案；

          （四）对负责人、理事、财务管理人员损害本会利益的行为，要求其及时予以纠正；

          （五）向业务主管单位、登记管理机关以及税务、会计主管部门等部门反映本会工作中存在的问题；

          （六）协调解决内部矛盾纠纷；

          第四十九条   监事会应当遵守有关法律、法规和本章程，忠实、勤勉履行职责。

          第五十条   监事可以对本会开展活动情况进行调查；必要时，可以聘请会计师事务所等协助其工作。监事行使职权所必需的费用，由本会承担。

第五节　分支机构

          第五十一条   本会可以按照国家有关规定在本章程规定的宗旨和业务范围内，按照确有工作需要且与本会管理能力相适应的原则设立分支机构。本会的分支机构依据会员组成特点、业务范围的划分等设立。本会的分支机构是本会的组成部分，不具有法人资格，不另行制订章程，不发放任何形式的登记证书，按照本章程规定的宗旨和业务范围，在本会授权的范围内开展活动，法律责任由本会承担。

          本会将分支机构设立、变更、终止等信息及时向社会公开。

          第五十二条   本会不设立地域性分支机构，不在分支机构、代表机构下再设立分支机构。

          第五十三条   本会分支机构名称以“工作委员会”准确体现其性质和业务领域的字样结束。本会的分支机构除冠以本会名称外，不以法人组织的名称命名。

          本会内部设立的办事机构名称，应当以“部”“处”“室”等字样结束，除冠以本会名称外，不以法人组织名称命名，且区别于分支机构名称。

          第五十四条   分支机构所属机构负责人，任期内年龄不得超过70周岁，连任不超过2届。

          第五十五条   分支机构所属机构的财务必须纳入本会法定账户统一管理，全部收支应当纳入本会财务统一核算。

          第五十六条   本会在年度工作报告中将分支机构的有关情况报送登记管理机关。同时，将有关信息及时向社会公开，自觉接受社会监督。

第六节　内部管理制度和矛盾解决机制

          第五十七条   本会建立各项内部管理制度，完善相关管理规程。制定会员管理办法，会员大会制度、理事、监事产生办法和会议议事规则，会费管理办法，信息公开办法，财务管理制度，资产管理制度，内部控制制度，内部矛盾解决办法，分支机构管理办法等制度。

          第五十八条   本会置备会员、理事、监事、负责人名册，对会员、理事、监事、负责人情况进行记载，妥善保存相关档案。会员、理事、监事、负责人情况发生变动的，及时修改相关名册，向会员通报、备会员查询，并向社会公开。

          第五十九条   本会会员大会、理事会会议应当制作会议纪要。形成决议的，应当制作书面决议，理事会决议同时由出席会议成员确认。会议纪要、会议决议应当以适当方式向会员通报，备会员查询，并至少保存 30 年。

          第六十条   本会建立证书、印章、档案、文件等内部管理制度，并将以上物品和资料妥善保管于本会住所，任何单位、个人不得非法侵占。管理人员调动工作或者离职时，应当与接管人员办清交接手续。

          第六十一条   本会证书、印章遗失时，经理事会2/3以上理事表决通过，在公开发行的覆盖本会业务活动地域的报刊及其网站上刊登遗失声明，按规定申请重新制发或刻制。如被个人非法侵占，通过法律途径要求返还。

          第六十二条   本会建立民主协商和内部矛盾解决机制。如发生内部矛盾不能经过协商解决的，可以通过调解、诉讼等途径依法解决。

第六十三条   本会依据国家有关规定建立信息公开制度，及时向会员公开以下信息：

          （一）会员、理事、监事名单及其变动情况；

          （二）年度工作报告；

          （三）会费收支情况；

          （四）理事会研究认为应当向会员公开的其他信息。

          及时向社会公开以下信息：

          （一）登记事项、章程、分支机构、负责人名单及其变动情况；

          （二）接受和使用捐赠情况；

          （三）国家规定或者理事会研究认为应当向社会公开的其他信息。

          第六十四条　本会建立重大事项报告制度，在重大活动前，按照有关规定及时向业务主管单位、党建工作机构、登记管理机关及相关职能部门进行备案报告。

第六章　资产管理、使用原则

          第六十五条   本会收入来源：

          （一）会费；

          （二）捐赠；

          （三）政府资助；

          （四）在核准的业务范围内开展活动、提供服务的收入；

          （五）利息；

          （六）其他合法收入。

          第六十六条   本会按国家有关规定收取会员会费。

          第六十七条   本会的收入除用于与本会有关的、合理的支出外，全部用于本章程规定的业务范围和非营利事业，不在会员中分配。对取得的应纳税收入及其有关的成本费用、损失应与免税收入及其有关的成本、费用、损失分别核算。

          本会的财产及其收入（盈余）不得在会员、理事、监事、负责人或任何其他个人间进行分配。

          本会专职工作人员的工资薪金及福利待遇，按照国家有关规定和经理事会确定的薪酬管理制度执行，属于本组织的合理管理费用支出。

          第六十八条   本会执行《民间非营利组织会计制度》，建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。

          第六十九条   本会配备具有专业能力的会计人员。会计不得兼任出纳。会计人员应当进行会计核算，实行会计监督。会计人员调动工作或者离职时，应当与接管人员办清交接手续。

          第七十条   本会的资产管理执行国家规定的财务管理制度，接受会员大会和有关部门的监督。资产来源属于国家拨款或者社会捐赠、资助的，应当接受审计机关的监督，并将有关情况以适当方式向社会公布。

          第七十一条   本会重大资产配置、处置须经过会员大会或者理事会审议批准。

          第七十二条   本会的全部资产及其增值为本会所有，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用，也不得在会员中分配。

          第七十三条   本会换届或者更换法定代表人之前应当进行财务审计。

          法定代表人在任期间，本会发生违反《社会团体登记管理条例》或本章程的行为，法定代表人应当承担相关责任。因法定代表人失职，导致本会发生违法行为或造成财产损失的，法定代表人应当承担个人责任。

          理事会决议违反法律、法规或本章程规定，致使本会遭受损失的，参与审议的理事应当承担责任。但经证明在表决时反对并记载于会议记录的，该理事可免除责任。

第七章　章程的修改程序

          第七十四条   对本章程的修改，由理事会表决通过，书面征求业务主管单位和登记管理机关意见后，提交会员大会审议。

          第七十五条   本会修改的章程，应当在会员大会表决通过后30日内，经业务主管单位审查同意，报登记管理机关核准后向社会公开。

第八章　终止程序及终止后的财产处理

          第七十六条   本会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的，由理事会提出终止动议，经会员大会表决通过。

          第七十七条   本会终止前，应当在业务主管单位指导下依法成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不开展清算以外的活动。

          第七十八条   本会清算后的剩余财产，在业务主管单位和登记管理机关的监督下，按照国家有关规定，用于发展与本会宗旨相关的事业，或者捐赠给宗旨相近的社会组织。国家法规政策关于剩余财产处置另有规定的，从其规定。

          第七十九条   本会经登记管理机关办理注销登记手续后即为终止。

第九章　附则

          第八十条　

          本章程经    2026    年    7   月    30    日第   十二    次会员大会表决通过，经登记管理机关核准之日生效。

          第八十一条   本章程的解释权属于本会的理事会。